財(cái)聯(lián)社10月10日訊（編輯 史正丞）在上周完成66億美元融資，將估值進(jìn)一步翻倍至1500億美元后，美國(guó)科創(chuàng)公司OpenAI正忙著解決一個(gè)歷史遺留問(wèn)題：曾引爆公司董事會(huì)內(nèi)亂的治理結(jié)構(gòu)。

根據(jù)周三的最新報(bào)道，OpenAI董事會(huì)正在考慮采用一種叫做PBC（公共利益公司）的新穎公司結(jié)構(gòu)，核心目的有二：降低遭遇惡意收購(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)，以及確保公司靈魂人物奧爾特曼不再受到外部干擾。

為什么要換

眾所周知，目前OpenAI采用的是Nonprofit（非營(yíng)利實(shí)體）+LP（有限合伙）的架構(gòu)。接受外部投資的OpenAI LP是商業(yè)運(yùn)營(yíng)實(shí)體，采取了理想化的“有限盈利”模式，對(duì)微軟等投資者設(shè)置了100倍回報(bào)的上限。OpenAI Nonprofit通過(guò)擁有OpenAI LP的控制權(quán)，來(lái)確保商業(yè)部門(mén)的活動(dòng)不偏離最初的公共使命。

然而隨著AI成為時(shí)代主旋律，這套體系已經(jīng)被證偽。在商業(yè)利益、AI競(jìng)賽的壓力下，這套結(jié)構(gòu)根本無(wú)法平衡技術(shù)發(fā)展和人類(lèi)福祉，反倒埋下了重重矛盾。

隨著公司首席技術(shù)官米拉·穆拉蒂9月底宣布離職，加上前首席科學(xué)家蘇茨克維5月辭職，總裁布洛克曼正處于不明原因的“無(wú)限期休假”，那個(gè)憑借ChatGPT和GPT-4拉開(kāi)這一輪AI時(shí)代的OpenAI四人管理團(tuán)隊(duì)目前只剩下奧爾特曼1人。

（2023年3月13日，4人在舊金山總部辦公室里拍下這張標(biāo)志性合影）

為什么是PBC ？

對(duì)于商業(yè)社會(huì)來(lái)說(shuō)，公共利益公司（PBC）是一個(gè)非常新穎的公司模式。在美國(guó)企業(yè)最喜歡的注冊(cè)地特拉華州，直到2013年才通過(guò)有關(guān)設(shè)立PBC公司的立法，并在2020年做過(guò)一次修改，使得該結(jié)構(gòu)更具有吸引力。

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，PBC結(jié)構(gòu)融合了傳統(tǒng)公司追求盈利的目標(biāo)。公司不僅需要掙錢(qián)，還要兼顧社會(huì)、環(huán)境等公共利益目標(biāo)。顯然，“造福社會(huì)”這個(gè)目標(biāo)本身非常模糊，但這一雙重使命給董事會(huì)抵御外部干擾提供了保護(hù)。

在美股數(shù)千家上市公司中，大概只有不到20家PBC，背后的原因不難理解——在這種結(jié)構(gòu)下，如果董事會(huì)不完全按照股東利益來(lái)行事，面對(duì)訴訟壓力的可能性會(huì)大大降低。

舉例而言，在這種結(jié)構(gòu)下，董事會(huì)更有能力來(lái)抵御敵意收購(gòu)，即便擺在桌面上的報(bào)價(jià)能夠?yàn)楣蓶|提供最大程度的短期財(cái)務(wù)收益。在傳統(tǒng)公司中，如果董事會(huì)拒絕了有利于股東利益的收購(gòu)提議，股東可能會(huì)對(duì)董事會(huì)提起訴訟，認(rèn)為其沒(méi)有履行信托義務(wù)。

對(duì)于渴求資金，又擔(dān)憂(yōu)遭到社會(huì)輿論、監(jiān)管壓力和外部干預(yù)的AI公司而言，這種新型結(jié)構(gòu)反倒正中需求。所以馬斯克的xAI、OpenAI主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手Anthropic都采用了這種結(jié)構(gòu)。

據(jù)接近公司的知情人士透露，PBC結(jié)構(gòu)的一個(gè)關(guān)鍵好處是有可能阻止激進(jìn)投資者的要求，以及不必要的收購(gòu)。這意味著如果微軟等現(xiàn)有投資者想要突襲OpenAI，可能最終會(huì)吃癟。

同時(shí)，這種將平衡股東、員工和社會(huì)利益均列為信托義務(wù)的結(jié)構(gòu)，也能為奧爾特曼領(lǐng)銜的管理層提供一個(gè)“安全港”，既能抵御聲稱(chēng)公司盈利能力不足的股東，也能在應(yīng)對(duì)監(jiān)管審視時(shí)，展現(xiàn)重視公共利益的那一面。

得克薩斯大學(xué)法學(xué)院教授Jens Dammann解讀稱(chēng)，PBC結(jié)構(gòu)是一種故意設(shè)計(jì)成讓現(xiàn)任管理層和董事鞏固自身地位的模式。如果你能向人們傳達(dá)你是一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)、一個(gè)道德上安全的企業(yè)，而幾乎不受到任何約束，這對(duì)企業(yè)家來(lái)說(shuō)一定很有吸引力。

仍將保留非盈利實(shí)體

據(jù)悉，目前OpenAI董事會(huì)正在討論變更架構(gòu)的事宜，尚未做出決策。在這項(xiàng)重組提議中，OpenAI依然會(huì)保留一個(gè)非盈利實(shí)體，獨(dú)立存在且擁有PBC的股份。這個(gè)非盈利實(shí)體能夠接觸到公司的研究和技術(shù)，但將專(zhuān)注于追求“OpenAI造福人類(lèi)”的使命。

熟悉內(nèi)部考量的人士透露，這個(gè)實(shí)體將會(huì)由奧爾特曼以外的高管來(lái)管理，專(zhuān)注于開(kāi)發(fā)技術(shù)、構(gòu)建產(chǎn)品以及“為實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功所需做的一切”。

對(duì)于這一報(bào)道，OpenAI回應(yīng)稱(chēng)：“我們將繼續(xù)專(zhuān)注于構(gòu)建惠及每個(gè)人的人工智能，并與我們的董事會(huì)合作，以確保我們?cè)趯?shí)現(xiàn)使命方面處于最佳位置。非營(yíng)利組織是我們使命的核心，將繼續(xù)存在并蓬勃發(fā)展。”